Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Чувашской Республики в составе:

председательствующего Лысенина Н.П.,

судей Агеева О.В., Алексеевой Г.И.,

при секретаре И.,

рассмотрела в открытом судебном заседании в помещении Верховного Суда Чувашской Республики гражданское дело по иску С.С.НА. к Главному управлению Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий по Чувашской Республике, Федеральному государственному казенному учреждению "1 отряд Федеральной противопожарной службы по Чувашской Республике - Чувашии" о взыскании единовременной поощрительной выплаты, процентов за несвоевременную выплату единовременного пособия при увольнении, денежного довольствия, премии, за недополученное вещевое имущество, компенсации морального вреда, возложении обязанности выдать имущество личного пользования, поступившее по апелляционной жалобе истца С.С.НБ. на решение Московского районного суда г. Чебоксары Чувашской Республики от 29 января 2016 года.

Заслушав доклад судьи Агеева О.В., судебная коллегия

С.С.НВ. обратился в суд с иском, уточненным в порядке ст. 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, к Главному управлению Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий по Чувашской Республике - Чувашии (Главное управление МЧС России по Чувашской Республике), Федеральному государственному казенному учреждению "1 отряд Федеральной противопожарной службы по Чувашской Республике - Чувашии" (ФГКУ "1 отряд ФПС по Чувашской Республике - Чувашии") о взыскании единовременной поощрительной выплаты, процентов за несвоевременную выплату единовременного пособия при увольнении, денежного довольствия, премии, за недополученное вещевое имущество, компенсации морального вреда, возложении обязанности выдать имущество личного пользования.

Требования истцом мотивированы тем, что в период с 8 октября 1990 года он проходил службу в органах противопожарной службы, последнее место работы - 1 ПСЧ ФГКУ "1 отряд ФПС по Чувашской Республике - Чувашии" в должности <должность>. 18 мая 2015 года уволен из Государственной противопожарной службы по п. "б" ч. 1 ст. 58 Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации по достижении предельного возраста. Однако при увольнении ему не была выплачена единовременная поощрительная выплата (премия) в размере 10000 руб. в соответствии с приказом МЧС России N 220 от 30 апреля 2015 года "О поощрении сотрудников МЧС России" в связи с празднованием 366-летия образования пожарной охраны на основании приказа МЧС России N 220 от 30 апреля 2015 года. В связи с несвоевременной выплатой денежного довольствия, единовременного пособия при увольнении подлежат уплате проценты, предусмотренные ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации. Неправомерными действиями ответчика истцу причинен моральный вред. Истцом понесены расходы на отправление почтовой корреспонденции, транспортные расходы.

Первоначально истец заявил требования к Главному управлению МЧС России по Чувашской Республике и просил взыскать денежную компенсацию вместо положенных по нормам снабжения предметов вещевого имущества личного пользования в размере 7901 руб.; единовременную поощрительную выплату в размере 8700 руб.; проценты за задержку выплаты денежного довольствия, единовременного пособия при увольнении, компенсации за недополученное вещевое имущество, единовременной поощрительной выплаты в сумме 1082 руб.; компенсацию морального вреда в размере 5000 руб., возместить почтовые и транспортные расходы в сумме 298 руб. 87 коп.

В последующем, дополняя исковые требования, истец указал, что при увольнении из органов государственной противопожарной службы ему не была выплачена единовременная поощрительная выплата в размере 9064 руб., не было выдано вещевое имущество личного пользования: пальто шерстяное зимнее 1 шт. - 846 руб., 2 шт. - 4900 руб.; костюм (куртка и брюки) зимний 1 комплект - 1600 руб.; китель шерстяной 2 шт. - 648 руб., 3 шт. - 3060 руб.; куртка шерстяная 3 шт. - 894 руб., 3 шт. - 2040 руб.; брюки шерстяные 6 шт. - 1092 руб., 5 шт. - 2800 руб.; рубашка 12 шт. - 1128 руб., 16 шт. - 4800 руб.; перчатки шерстяные 2 пары - 108 руб.; белье нательное х/б 8 комплектов - 665 руб. 20 коп., 14 комплектов - 2660 руб.; белье зимнее х/б 2 комплект - 204 руб., 4 комплекта - 1132 руб.; свитер шерстяной 2 шт. - 1520 руб.; полуботинки хромовые 4 пары - 920 руб., 5 пар. - 6235 руб.; сапоги юфтевые 1 пара - 423 руб., 4 пары - 4152 руб.; ботинки с высокими берцами 1 пара - 1070 руб.; ремень брючный 2 шт. - 48 руб. 40 коп. Указал, что денежную компенсацию за вещевое имущество, он также не получал. В связи с нарушением сроков ее выплаты подлежит уплате компенсация, предусмотренная ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации. Также истцом понесены расходы по оплате услуг представителя.

С учетом уточнения исковых требований истец окончательно просил взыскать с ответчика ФГКУ "1 отряд ФПС по Чувашской Республике - Чувашии" единовременную поощрительную выплату в размере 9064 руб.; проценты за задержку выплаты денежного довольствия, единовременного пособия при увольнении, компенсации за недополученное вещевое имущество, единовременной поощрительной выплаты в сумме 1940 руб. 65 коп.; компенсацию морального вреда в размере 50000 руб.; возложить обязанность выдать имущество личного пользования: пальто шерстяное зимнее 3 шт. (48-50 размер); костюм (куртка и брюки) зимний 1 комплект (48-50 размер); китель шерстяной 5 шт. (48-50 размер); куртка шерстяная 6 шт. (48-50 размер); брюки шерстяные 11 шт. (48-50 размер); рубашка 28 шт. (48-50 размер); перчатки шерстяные 2 пары; белье нательное х/б 22 комплекта (48-50 размер); белье зимнее х/б 6 комплектов (48-50 размер); свитер шерстяной 2 шт. (48-50 размер); полуботинки хромовые 9 пар (42 размер); сапоги юфтевые 5 пар (42 размер); ботинки с высокими берцами 1 пара (42 размер); ремень брючный 2 шт.; возместить расходы на оплату услуг представителя в размере 2500 руб., транспортные расходы в размере 80 руб.; взыскать с ответчика Главного управления МЧС России по Чувашской Республике компенсацию морального вреда в размере 10000 руб., расходы на представителя в размере 2500 руб., почтовые расходы в сумме 138 руб. 86 коп., транспортные расходы в размере 80 руб.

В судебном заседании истец С.С.НВ. и его представитель С.А. исковые требования поддержали по изложенным основаниям.

Представитель ответчиков Главного управления МЧС России по Чувашской Республике, ФГКУ "1 отряд ФПС по Чувашской Республике" О. признал иск в части требования о взыскании процентов за просрочку выплаты единовременного пособия при увольнении, денежного довольствия, за недополученное вещевое имущество в общем размере 1022 руб. 96 коп. В остальной части исковые требования не признал за необоснованностью. В представленном отзыве указал на пропуск истцом срока для обращения в суд.

Решением Московского районного суда г. Чебоксары Чувашской Республики от 29 января 2016 года постановлено:

"Исковые требования С.С.НА. к Главному управлению МЧС России по Чувашской Республике, Федеральному государственному казенному учреждению "1 отряд ФПС по Чувашской Республике - Чувашии" о взыскании единовременной поощрительной выплаты; процентов за просрочку выплаты единовременного пособия при увольнении, денежного довольствия, премии, за недополученное вещевое имущество; компенсации морального вреда; судебных расходов; обязании выдать имущество личного пользования удовлетворить частично.

Взыскать с Федерального государственного казенного учреждения "1 отряд ФПС по Чувашской Республике - Чувашии" в пользу С.С.НА. проценты за просрочку выплаты единовременного пособия при увольнении, денежного довольствия, за недополученное вещевое имущество в общей сумме 1099 руб. 82 коп.; компенсацию морального вреда в размере 1000 руб.; расходы на представителя в сумме 1500 руб.; транспортные расходы в размере 40 руб.

Взыскать с Федерального государственного казенного учреждения "1 отряд ФПС по Чувашской Республике - Чувашии" в пользу местного бюджета государственную пошлину в размере 700 руб.

В удовлетворении исковых требований С.С.НА. к Главному управлению МЧС России по Чувашской Республике, Федеральному государственному казенному учреждению "1 отряд ФПС по Чувашской Республике - Чувашии" о взыскании единовременной поощрительной выплаты в размере 9064 руб.; процентов за просрочку выплаты премии в размере 840 руб. 83 коп., компенсации морального вреда в остальной части, судебных расходов в остальной части, обязании выдать имущество личного пользования отказать".

Указанное решение суда от 29 января 2015 года обжаловано истцом на предмет отмены в части исковых требований, в удовлетворении которых было отказано, по мотивам незаконности и необоснованности ввиду неправильного применения норм материального права, нарушения норм процессуального права.

В судебном заседании суда апелляционной инстанции истец С.С.НВ. и его представитель М.М.ВА. поддержали апелляционную жалобу, просили ее удовлетворить.

Представитель ответчиков Главного управления МЧС России по Чувашской Республике, ФГКУ "1 отряд ФПС по Чувашской Республике - Чувашии" О. в судебном заседании возражал против удовлетворения апелляционной жалобы.

Рассмотрев дело и проверив решение суда в пределах доводов, изложенных в апелляционной жалобе, судебная коллегия приходит к следующему.

Как следует из материалов дела и установлено судом, С.С.НВ. с 8 октября 1990 года проходил службу в государственной противопожарной службе, последняя занимаемая им должность - <должность> ПСЧ-1 ФГКУ "1 отряд ФПС по Чувашской Республике - Чувашии".

Приказом от 18 мая 2015 года С.С.НВ. уволен из органов Государственной противопожарной службы МЧС России по п. "б" ч. 1 ст. 58 Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации (по достижению предельного возраста) 18 мая 2015 года. Предписано выплатить единовременное пособие при увольнении в размере 7 месячных окладов денежного содержания в сумме 143500 руб., ежемесячную премию за добросовестное выполнение служебных обязанностей за апрель 2015 года 5125 руб. и отработанный период с 1 по 18 мая 2015 года включительно в размере 2975 руб. 76 коп.

Разрешая требования истца в части возложения обязанности выдать имущество личного пользования, суд первой инстанции исходил из того, что С.С.НГ. компенсация за недополученное вещевое имущество в сумме 7901 руб. была выплачена 25 ноября 2015 года, истцом пропущен предусмотренный ст. 392 Трудового кодекса Российской Федерации срок обращения в суд с требованиями о возложении обязанности выдать вещевое имущество.

С данными выводами суда первой инстанции судебная коллегия соглашается.

Согласно ч. 1 ст. 392 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

В соответствии с ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Учитывая, что истец был уволен 18 мая 2015 года, в период работы и после увольнения с заявлением о выдаче предметов недополученного вещевого имущества не обращался, что им не оспаривалось, о нарушении своего предполагаемого права на получение вещевого имущества в натуре узнал при увольнении, в связи с чем срок обращения в суд по указанным требованиям для него истек 18 августа 2015 года, в суд же с требованиями о возложении на ФГКУ "1 отряд ФПС по Чувашской Республике - Чувашии" обязанности выдать вещевое имущество в установленном законом порядке он обратился только 25 ноября 2015 года, то есть, как правильно было установлено судом первой инстанции, со значительным пропуском установленного законом срока.

Учитывая, что с исковыми требованиями о возложении обязанности выдать вещевое имущество истец обратился в суд с пропуском установленного законом срока, о восстановлении пропущенного срока обращения в суд за разрешением указанных требований истцом заявлено не было, также не было представлено доказательств наличия уважительных причин, из-за которых этот срок был пропущен, иных обстоятельств, приостанавливающих или прерывающих течения срока давности обращения в суд, суд первой инстанции, обоснованно и на законном основании применил последствия такого пропуска, отказав истцу в удовлетворении указанных требований.

Истцом не представлены доказательства уважительности причин пропуска срока обращения в суд с требованиями о возложении на работодателя обязанности выдать вещевое имущество и в суд апелляционной инстанции.

Доводы апелляционной жалобы истца о том, что срок обращения в суд по его требованиям следует исчислять с 13 августа 2015 года - момента первоначального обращения в суд с иском о взыскании процентов за задержку выплат при увольнении, денежной компенсации взамен положенного к выдаче вещевого довольствия, судебная коллегия отклоняет, поскольку первоначальное исковое заявление С.С.НБ. с требованиями о взыскании денежной компенсации вместо положенных по нормам снабжения предметов вещевого имущества, процентов за задержку выплат, причитающихся при увольнении, компенсации морального вреда не содержало требований о возложении на ответчика ФГКУ "1 отряд ФПС по Чувашской Республике - Чувашии" обязанности выдать вещевое имущество и не может рассматриваться в качестве надлежащего обращения в суд с этими требованиями. Также не свидетельствует о наличии уважительной причины пропуска срока при заявлении указанных требований, поскольку заявление требований о взыскании денежной компенсации взамен вещевого довольствия объективно не препятствовало С.С.НГ. своевременно обратиться за разрешением индивидуального трудового спора о возложении обязанности выдать вещевое имущество.

Положениями Федерального закона от 30 декабря 2012 года N 283-ФЗ "О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" предусмотрено, что сотрудникам устанавливаются в том числе следующие дополнительные выплаты: премии за добросовестное выполнение служебных обязанностей (п. 5 ч. 6 ст. 2); поощрительные выплаты за особые достижения в службе (п. 6 ч. 6 ст. 2); поощрительные выплаты за особые достижения в службе в размере до 100 процентов должностного оклада в месяц устанавливаются в порядке, определяемом руководителем федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники. Руководитель федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники, в пределах бюджетных ассигнований федерального бюджета на денежное довольствие сотрудников вправе устанавливать размер поощрительной выплаты за особые достижения в службе свыше 100 процентов должностного оклада (ч. 13 ст. 2).

Согласно п. 46 Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, утвержденного приказом МЧС России от 21 марта 2013 года N 195, сотрудникам за особые достижения в службе выплачиваются поощрительные выплаты в размере до 100 процентов должностного оклада.

Приказом МЧС России N 220 от 30 апреля 2015 года "О поощрении сотрудников МЧС России" за высокие показатели служебной деятельности, большой вклад в развитие единой государственной системы предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций и в связи с празднованием 366-летия образования пожарной охраны предписано начальникам территориальных органов МЧС России установить единовременную надбавку за особые достижения в службе военнослужащим спасательных воинских формирований, проходящим военную службу территориальных органах МЧС России, произвести единовременную поощрительную выплату за особые достижения в службе сотрудникам федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, проходящим службу в территориальных и казенных учреждениях МЧС России, выплатить федеральным государственным гражданским служащим, работникам федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы казенных учреждений МЧС России единовременную поощрительную премию в размере 10000 руб. Расходы на указанные выплаты произвести за счет и в пределах лимитов бюджетных обязательств, выделенных на выплату денежного довольствия и заработной платы на 2015 год.

Во исполнение указанного приказа приказом Главного управления МЧС России по Чувашской Республике - Чувашии N 220 от 20 мая 2015 года "О поощрении" за высокие показатели служебной деятельности, большой вклад в развитие единой государственной системы предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций и в связи с празднованием 366-летия образования пожарной охраны предписано произвести единовременную поощрительную выплату за особые достижения в службе сотрудникам Главного управления МЧС России по Чувашской Республике в размере 10000 руб.; установить единовременную надбавку за особые достижения в службе военнослужащим Главного управления МЧС России по Чувашской Республике в размере 10000 руб.; выплатить единовременную денежную премию за особые достижения в службе федеральным государственным гражданским служащим Главного управления МЧС России по Чувашской Республике - Чувашии в размере 10000 руб.

Суд первой инстанции, разрешая требования в части взыскания единовременной поощрительной выплаты, пришел к выводу, что истцу ее выплата не могла быть произведена, так как на момент вынесения приказа Главного управления МЧС России по Чувашской Республике - Чувашии N 220 от 20 мая 2015 года "О поощрении" С.С.НВ. не являлся действующим сотрудником Государственной противопожарной службы МЧС России. При этом судом не было принято во внимание то, что приказ МЧС России от 30 апреля 2015 года N 220 "О поощрении сотрудников МЧС России" издан в период прохождения службы истцом, то же обстоятельство, что Главное управление МЧС России по Чувашской Республике - Чувашии привело в исполнение приказ МЧС России о поощрении от 30 апреля 2015 года и произвело начисление единовременной поощрительной выплаты только 20 мая 2015 года не может служить основанием для ее неначисления С.С.НГ. за высокие показатели в служебной деятельности, большой вклад в развитие единой государственной системы предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций и в связи с празднованием 366-летия образования пожарной охраны. При этом ответчиком не представлено доказательств наличия каких-либо иных оснований, которые могли служить основанием для неначисления истцу указанной поощрительной выплаты, ее уменьшения или лишения.

При таких обстоятельствах, решение суда об отказе истцу в удовлетворении его требования о взыскании с ответчика невыплаченной премии подлежит отмене с принятием по делу в этой части нового решения о взыскании с ответчика в пользу истца невыплаченной единовременной поощрительной выплаты.

При определении размера единовременной поощрительной выплаты, подлежащей взысканию с ответчика в пользу истца, судебная коллегия исходит из того, что, приказом МЧС России N 220 от 30 апреля 2015 года "О поощрении сотрудников МЧС России", и принятым в целях его исполнения приказом Главного управления МЧС России по Чувашской Республике - Чувашии N 220 от 20 мая 2015 года "О поощрении" указанная выплата определена в 10000 руб. Однако учитывая, что истцом заявлены требования о взыскании единовременной поощрительной выплаты в размере 9064 руб., ее размер судебной коллегией определяется исходя из заявленных требований, согласно ч. 3 ст. ст. 196 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

При этом, учитывая, что из содержания ст. ст. 207, 208, 224, 226 Налогового кодекса Российской Федерации следует, что удержание у налогоплательщика начисленной суммы налога производится налоговым агентом за счет любых денежных средств, выплачиваемых налоговым агентом налогоплательщику, суд не относится к налоговым агентам и при исчислении невыплаченного денежного довольствия в судебном порядке не вправе удерживать налог на доходы физических лиц, взыскиваемая судом сумма единовременной поощрительной выплаты подлежит налогообложению в общем порядке.

На основании ст. 142 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными законами.

В силу ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Согласно Указаний Банка России от 13 сентября 2012 года N 2873-У "О размере ставки рефинансирования Банка России" в соответствии с решением Совета директоров Банка России (протокол заседания Совета директоров Банка России от 13 сентября 2012 года N 17) начиная с 14 сентября 2012 года ставка рефинансирования Банка России устанавливается в размере 8,25 процента годовых. Указанием Банка России от 11 декабря 2015 года N 3894-У с 1 января 2016 года значение ставки рефинансирования Банка России приравнена к значению ключевой ставки Банка России, определенному на соответствующую дату. По Информации Банка России от 31 июля 2015 года размер ключевой ставки Банка России установлен в 11 процентов.

Поскольку решение суда первой инстанции в части отказа истцу в удовлетворении требования о взыскании невыплаченной единовременной поощрительной выплате отменено, судебное решение в части отказа в удовлетворении требования о взыскании компенсации за несвоевременную выплату единовременной поощрительной выплаты также подлежит отмене с принятием в этой части нового решения об удовлетворении требования. С ФГКУ "1 отряд ФПС по Чувашской Республике - Чувашии" в пользу С.С.НБ. за период с 18 мая 2015 года по 25 января 2016 года подлежит выплате компенсации за несвоевременную выплату единовременной поощрительной выплаты в размере 840 руб. 83 коп. (9046 руб.: 100%. x 11%: 300 x 253).

При определении размера компенсации морального вреда, суд первой инстанции с учетом обстоятельств дела, вины ответчика, характера физических и нравственных страданий, причиненных истцу в результате нарушения срока выплаты денежного довольствия, единовременного пособия при увольнении, недополученного вещевого имущества, счел разумной и справедливой компенсацию в размере 1000 руб.

Однако учитывая, что решение суда первой инстанции отменяется в части, судебная коллегия находит, что определенный судом первой инстанции размер компенсации морального вреда не учитывает в полной мере обстоятельства причинения морального вреда. Моральный вред не предполагает возможности его точного выражения в денежном выражении и полного возмещения, поэтому предусмотренная законом денежная компенсация морального вреда должна отвечать признакам справедливого вознаграждения потерпевшему за перенесенные страдания.

Принимая во внимание характер нарушенных трудовых прав истца, обстоятельства, при которых они были допущены, степень нравственных страданий, перенесенных истцом, степень вины работодателя, с учетом требований разумности и справедливости, судебная коллегия в соответствии с требованиями ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации полагает необходимым изменить решение суда в части размера компенсации морального вреда, увеличив размер компенсации до 3000 руб.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Истцом представлен договор N 139/2015 от 16 октября 2015 года на оказание юридических услуг, заключенный между С.С.НД. (заказчик) и М.М.ВБ. (исполнитель), по условиям которого предусмотрено оказание исполнителем юридических услуг, консультаций по предмету, участие в качестве представителя истца в суде первой инстанции, подготовку заявлений, ходатайств по трудовому спору за вознаграждение в размере 5000 руб.; а также квитанция к ПКО N 407 от 16 октября 2015 года, согласно которой М.М.ВВ. в счет оплаты по указанному договору получила от истца денежные средства в сумме 5000 руб.

Как видно из материалов дела, представитель истца С.С.НБ. М.М.ВВ. участвовала в одном судебном заседании 21 января 2016 года, ею подготовлено уточненное исковое заявление.

Учитывая конкретные обстоятельства дела, сложность дела, продолжительность его рассмотрения, объем и характер оказанной представителем юридической помощи, требования разумности, размер подлежащих взысканию с ответчика в пользу истца расходов по оплате юридических услуг, определенных судом первой инстанции в 1500 руб., судебная коллегия считает необходимым изменить и определяет их в размере 2500 руб.

Поскольку истцом представлены билеты на проезд в общественном транспорте на сумму 160 руб., оснований сомневаться, что они понесены в связи с явкой в суд не имеется, при разрешении вопроса о возмещении расходов на проезд в связи с явкой в суд следует исходить из фактически понесенных расходов, поэтому требования о возмещении расходов на проезд, заявленные к ответчику ФГКУ "1 отряд ФПС по Чувашской Республике - Чувашии", подлежат удовлетворению в размере 80 рублей.

Руководствуясь ст. ст. 328, 329 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

Решение Московского районного суда г. Чебоксары Чувашской Республики от 29 января 2016 года в части отказа в удовлетворении требований С.С.НА. о взыскании с Федерального государственного казенного учреждения "1 отряд Федеральной противопожарной службы по Чувашской Республике - Чувашии" единовременной поощрительной выплаты в размере 9064 рублей, компенсации за несвоевременную выплату единовременной поощрительной выплаты в сумме 840 рублей 83 копеек отменить и принять по делу в этой части новое решение, которым взыскать с Федерального государственного казенного учреждения "1 отряд Федеральной противопожарной службы по Чувашской Республике - Чувашии" в пользу С.С.НА. единовременную поощрительную выплату в размере 9064 рублей, компенсацию за несвоевременную выплату единовременной поощрительной выплаты за период с 19 мая 2015 года по 25 января 2016 года в сумме 840 рублей 83 копеек.

Это же решение суда в части взыскания с Федерального государственного казенного учреждения "1 отряд Федеральной противопожарной службы по Чувашской Республике - Чувашии" в пользу С.С.НА. компенсации морального вреда изменить и взыскать с Федерального государственного казенного учреждения "1 отряд Федеральной противопожарной службы по Чувашской Республике - Чувашии" в пользу С.С.НА. компенсацию морального вреда в размере 3000 рублей.

Это же решение суда в части возмещения судебных расходов изменить и взыскать с Федерального государственного казенного учреждения "1 отряд Федеральной противопожарной службы по Чувашской Республике - Чувашии" в пользу С.С.НА. расходы на оплату услуг представителя в размере 2500 рублей, транспортные расходы в размере 80 рублей.

В остальной части апелляционную жалобу С.С.НА. на решение Московского районного суда г. Чебоксары Чувашской Республики от 29 января 2016 года оставить без удовлетворения.